リーダーは、組織をいかに動かすかが大事ですが、本書は、非常にシンプルに、そのポイントを説明していますので、ちょっとご紹介させていただきます。組織を動かしていくためにしなければならないことは、次の五つで…

周りの社長から、リーダーを育てようとするが、なかなか上手くいかないという声がよく聞かれます。本書は、“リーダーシップ”の本質を様々な角度から捉えており、リーダーの育成について気づかされるところの多い、…

東京ディズニーランドは、コロナ禍で減収減益になったものの早々と持ち直していますが、その成長の秘密は？ そこは、企業の目的、経営理念、目標、運営管理が、実に明確で、従業員が自主的に働いている点にあるよう…

「オフサイトミーティング」という言葉を聞いたことがありますか？ 簡単に説明すると、「気楽にまじめな話を普段とは離れた場所で行う」ということです。リラックスした雰囲気で話し合うことで、偏見や思い込みが薄…

「社員の力で最高のチームを作る」は、先月ご紹介した「星野リゾートの教科書」の中で、星野佳路社長が、経営を行う上で教科書として挙げている書籍で、星野リゾートにおいて社員が自立的に行動する仕組み作りの土台…

かつては大谷翔平やダルビッシュ有を、そして現在は、佐々木朗希を指導している吉井理人は、筑波大学でスポーツコーチングを学ぶ等、深い知識に基づく指導方法は、職場の中でも十分活かせる内容かと思います。 本書…

当事務所は、12月決算で、毎年3月に当年度の経営計画を作成しています。今年で4回目を迎えましたが、毎年、作成した計画数値とほぼ近い数値が達成できています。たまたまそうなったのかもしれませんが、周りの社…

「実行力　結果を出す「仕組み」の作り方」はご存知、元大阪市長・大阪府知事の橋本徹さんの著書です。これが意外と、経営者が組織を動かすコツが随所に書かれています。特に参考になるなと思った内容を二点ご紹介し…